Részlet a Munka Törvénykönyvéből:

1992. évi XXII. törvény
a Munka Törvénykönyvéről

90. § (1) A munkáltató nem szüntetheti meg rendes felmondással a munkaviszonyt az alábbiakban meghatározott időtartam alatt:
d) a külön törvény szerinti emberi reprodukciós eljárással összefüggő kezelés, a terhesség, a szülést követő három hónap, illetve a szülési szabadság  

107. § Mentesül a munkavállaló a munkavégzési kötelezettsége alól
i) a külön törvény szerinti emberi reprodukciós eljárással összefüggő kezelés teljes időtartamára.

 

FONTOS: a védettség csak abban az esetben él, amennyiben a munkavállaló informálja a munkáltatóját a kezelés tényéről!